7月9日晚，万科发布增持计划，公司骨干管理人员共计1862人计划于6个月内自筹资金2亿元增持公司A股股票。这是万科继宣布瘦身健体、聚焦三大主业的战略转型后的又一坚定信心的举措，公司骨干员工用实际行动表达了对公司的支持。

　　对此次骨干管理人员实施增持计划，万科管理层表示，管理团队决定再次推出增持计划，希望向市场各方表达万科管理班子坚定看好行业和公司未来，与股东同呼吸、共命运。同时，万科也表达了对重回健康可持续发展道路的信心和决心，将会按照“一揽子方案”的明确路线图，推进业务重整和风险化解，着眼长远推动转型升级。

　　业内人士分析，万科是年内少数推出管理人员增持计划的房企，此次增持金额也明显高于行业内的同类增持计划，如此大力度的增持，充分体现了万科团队的诚意。另一方面，相较于多数上市公司的高管增持计划，万科此次增持的人员涵盖范围更广，向外界展示了万科骨干团队同舟共济的坚定决心，这对市场更具重要意义。

　　事实上，今年上半年，万科在业务重整和化解风险方面全力行动，目前已取得积极进展。

　　业务方面，上半年，万科销售金额1273.3亿元，保持行业第一阵营，高品质交付7.4万套房子，其中二季度交付了5.6万套，占比75%。对于下半年的交付，万科表示，已做好充分准备，按期保质交付，让客户放心和满意。

　　偿债方面，万科在上半年已完成公开市场债务的安全兑付，年内已无境外公开债，下半年有关债务偿还已有安排。公开市场债务方面，上半年完成3笔境外债的偿付，折合人民币约105亿元，年内已无到期的境外公开市场债务；完成3笔境内公司债和中票的偿付，折合人民币50亿元。下半年，境内公开债券还剩余2笔，合计共43亿元，通过经营端现金流、过渡银团等渠道已有相应偿还安排。

　　大宗交易方面，根据一揽子方案的安排，万科今年以来加大力度推进大宗资产交易工作，努力广泛地链接和服务包括地方政府、本地产业、和个人投资者在内的资产买家，提供客户需要的产品和服务。上半年实现资产交易回款93.4亿元，其中，2月完成23.8亿元转让七宝万科广场50%股权，实现12.3亿元的权益利润；5月完成超总项目转让，回款22.35亿元，6月份完成南翔印象城MEGA48%的股权交易。与此同时，持续提升资产经营水平，打造越来越多的优良资产。同时，万科积极构建面向未来的、战略的、可持续的资产退出渠道，尤其是REITs和Pre-REIT基金方面取得积极进展。4月印力REIT完成上市发行，发行规模32.6亿元。保障性租赁住房REITs和物流仓储REITs在申报过程中。建万租赁Pre-REIT基金实现广州项目扩募；消费Pre-REIT基金在推进过程中。

　　业内人士认为，今年万科已在业务重整和化解风险方面全力行动，其持续努力也受到了市场的认可，上半年销售保了第一梯队，多家主要金融机构给予了大力支持。没有哪个企业在 发展过程中不会经历挑战，关键要看公司团队是否有信心，万科此次诚意十足的增持计划，恰恰展现了全体骨干团队对公司未来的充分

责任编辑：王其霖