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做韵律舞蹈的妈妈韩城 -综述|
刚才和那个男的再饭馆里发生的那点破事,我已经忘了,准确的说我就没有去记,我没有那瞎功夫跟一个小孩生气,我已经过了那种年龄快意恩仇的年纪。为了在何可面前以示我是真的不生那个小孩的气,我拿起手中的酒瓶在她那两个朋友的面前晃了一下,说道喝酒。
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‘你今天还很忙?’发动车子之前,我试探性的给魔女发了短信。
“好啊……下辈子。”
“哈哈,这不是大水冲了龙王庙,一家人不人一家嘛。等下我替你训训底下这帮小子,太不懂事了。”老李在我面前故作豪放的说道。
人生不停地处于各种十字路口,企业要学会根据自己的条件去选择,不懂得适时放弃的企业,最终会被累死。看国内一些省份的大中型国有企业,托儿所、子弟学校、职工医院等等,除了殡仪馆和大学,好像基本上什么都全了,一个企业就像一个五脏俱全的小社会,这种资源高度分散的企业违反了经济规模的规律,耗散了高层的精力,不亏损不倒闭才怪。所以华为公司将他的安圣电气卖给艾默生,将他的一些非生产核心业务剥离出来外包,甚至非核心培训也外包。所以万科懂得只做房地产,其他的业务都卖掉,他们舍得放弃,不舍者不得,有舍才有得,先舍而后得。中国很多企业看到GE公司表面上像多元化,就跟着邯郸学步,忘记了GE本质上是一个投资公司,对于投资公司来讲,它投资各个领域都不叫多元化。只有专注才专业,只有专业才能成为专家,想什么都做,想哪个客户都不失去,结果可能是捡了芝麻掉了西瓜。
“哦,你看这样不是挺好吗。抽烟吗?”我掏出烟盒问她。 我可是一肚子怒气:几次我都忍让着你,虽然年龄比你小很多,但我是你的直接上司,就工作问题,你可以和我争可以吵,但绝不可以威胁恐吓上司,这跟外面的那种流氓地痞无赖行径有什么区别,一个公司的高层,居然是如此的职业素养,太混账了,臻河以前这种灰色企业文化,和马副总这种劣质的职业素养有非常大的关系。我打定主意,如果此次马副总不认错,不管有多大阻力都要炒掉他。
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做韵律舞蹈的妈妈韩城 《天妃策之嫡后难养》 《眀玥》