娇小老少配僕は何か言いかえそうとしたがc息が切れて言葉がうまく出てこなかった。時折目の前を頭に羽根かざりにようなものをつけた赤い鳥が横ぎっていた。青い空を背景に飛ぶ彼らの姿はいかにも鮮やかだった。まわりの草原には白や青や黄色の無数の花が咲き乱れcいたるところに蜂の羽音が聞こえた。僕はまわりのそんな風景を眺めながらもう何も考えずにただ一歩一歩足を前に運んだ。　　始终践行初心、担当使命，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴。新时代十年，我们经历了对党和人民事业具有重大现实意义和深远历史意义的三件大事，这正是以初心激励担当、以使命创造辉煌的生动体现。我们必须牢记中国共产党是什么、要干什么这个根本问题，始终做走在时代前列的奋进者、开拓者、奉献者，走好新的赶考之路。lBKS-wzbFEYIaYv2h0XPLkn9O-头部快递企业实现“三个全覆盖”

　　全国总工会今年提出“559”工作部署，实施新就业形态劳动者维权服务三年行动。此次推进会以视频方式召开，同步举行了顺丰万人网上集中入会仪式，圆通、中通、申通、韵达等快递企业工会，以及安徽省国防邮电工会、武汉市国防科研工会、广州市总工会作交流发言。

　　据悉，目前，头部快递企业省区公司入会率普遍在85%以上，加盟企业建会取得积极进展。中通工会签订了《省区管理中心加盟网点建会入会承诺书》，推进全国3.1万个加盟企业建 会入会工作；韵达面向5000多个一级加盟商开展建会入会宣讲，协同地方推动加盟商建会；圆通通过总部跨部门联动建会评优倾斜、强化省区上传下达职能等方式，推进百人规模以上加盟网点建会近700家。

　　聚焦职工权益保障，头部快递企业认真落实全网集体合同，协商协调机制进一步健全。韵达召开职代会审议涉及职工切身利益的制度，成立快递业首家“工会劳动法律监督委员会”，中通、圆通建立派费直达机制，顺丰搭建数智化民主管理平台，建立矛盾纠纷调解机制，申通挂牌成立上海快递网点第一个工会驿站。

　　与此同时，着力深化服务职工工作品牌，开展“快递员温暖服务季”活动，11家邮政快递企业和11家产业工会参加活动，直接惠及职工220余万人次，各级工会配套物资价值7300余万元。中通打造“幸福中通”工建品牌，韵达运用数智化赋能维权服务，将超过10万条工会驿站数据直接植入20余万一线快递员日常工作界面，圆通因地制宜推进职工小家建设，顺丰持续开展职工学历与技能提升工作等。

　　为持续完善制度机制、推动形成工作合力，中国国防邮电工会与国家邮政局、中国快递协会建立联席会议制度，并推动联席会议制度向省级产业工会延伸。同时，建立与头部快递企业和相关省市产业工会常态化联系机制，实施月度会商制度，及时掌握企业建会入会情况和职代会、协商协调机制、信息沟通机制等建设情况。