压力陡增 华尔街初级银行家每周工时再次达到100小时

来源: 网易网
2024-06-29 19:00:43

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  想了解华尔街初级银行家压力再次攀升的情况,只要看看那些级别高他们半级的人就知道了。

  这些职位高半级的人被称为“Staffers”,指的是给实习生分配工作的副经理们。当投资银行家或客户想要做某事时,副经理就会找到下属来做苦差事。情况越来越棘手,因为项目退出减少、招聘岗位减少,但对于促成新项目却野心勃勃。

  实习生和副经理现在都感受到了压力。

  当银行确实缺少初级银行家进行工作分配时,副经理就要告诉老板运气不好了。花旗集团的一名员工最近回忆说,那是她第一次感到多么紧张。

  在给一位董事总经理发电子邮件说每个人都太忙后,她哭了,并感觉身体不适。后来收到的回复是——“我对你很失望”——她焦虑地盯着屏幕。她后来离开了。

  对现任和最近离职的初级银行家及其经理的采访显示,每周100小时的工作时长,这一传统从未离去,而且再一次变得越来越普遍,因为投行追逐更多的交易。

  不断增加的工作量正在考验银行几年前做出的承诺——让实习生休息并保障他们健康。对于年轻的银行家来说,旧有的挫败感再次浮现出来。

  美国银行员工Leo Lukenas于5月2日因心脏病去世,引发了网络留言板上的各种感想。虽然当局将Lukenas的死亡归因于自然原因,但匿名发帖者发泄称被要求做太多事情并呼吁罢工,但从未实现。

  美国银行曾表示公司高管非常重视初级银行员工的健康状况,公司会经常评估政策以确保他们受到保护。至于他们如何记录工时,公司表示对此很明确,“我们希望员工准确记录他们的工作时长。”

  摩根大通 、瑞银和花旗集团的发言人不予置评。

责任编辑:刘明亮

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  2022年,在疫情防控之下,上海机场边检站动态调整勤务、全量涉疫排查,严把防疫关口,先后制定“74条”防疫指引+“34条”强化措施,提炼形成《疫情防控工作集成》制度体系,以“严丝合缝”的闭环,守牢了境外疫情输入的防线。今年“大上海保卫战”期间,在逾60天的封闭执勤中,边检勤务不停摆、口岸运行不中断。上海机场边检站方面介绍,最多的时候,该站完成全国62%的入境航班、53%的航空入境旅客查验任务。

  第三,都是建立在以我为主,掌握主动的基础上。当前,一些国家奉行冷战思维,拉帮结派,实行“脱钩断链”,构筑“小院高墙”,追求零和博弈与你输我赢,全球产业链和供应链出现了“断供”“断链”的不确定性,全球化在一定程度上倒退。基于国际环境的不稳定性和全球化的困境,构建新发展格局与“一带一路”建设同样是以我为主,掌握战略主动权的重大决策。

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