中新网银川7月8日电 (记者 杨迪)7月8日，首届宁夏托育职业技能竞赛选拔赛在宁夏职业技术学院举办。
此次竞赛旨在提升托育服务人员的专业素质，为大力发展普惠托育服务体系创造良好的人才环境。竞赛由宁夏总工会、宁夏卫生健康委共同主办，分保育师(职工组)、保育师(学生组)、育婴员(职工组)3个赛道。
竞赛内容包括专业知识、操作技能和综合能力3个模块，赛事分为市级初赛、自治区选拔赛、全国决赛3个阶段。经过近一个月的自下而上、逐级选拔，共有来自宁夏5市和高职院校的29名优秀选手参加全区选拔赛。竞赛按照3个赛道分别设置奖项，每个赛道设一、二、三等奖各1个。根据3个赛道成绩，每个赛道确定3名选手代表宁夏，参加8月下旬在浙江省宁波市举办的全国决赛。
近年来，宁夏以完善管 理体系、探索多元供给、提升服务质量为着力点，推进幼有所育取得新突破。截至目前，宁夏共可提供托位2.83万个，每千人口托位数达到3.88个。
下一步，宁夏将通过院校培养、职业培训、行业培育、机构自培等多种渠道，加强托育专业人才队伍建设，推动托育服务高质量发展。(完)
据祁奚介绍，杭州小学的录取是有先后顺位的，俗称“一表生”“二表生”“三表生”“四表生”……所谓“一表生”就是学生与父母同户、同住在本小学学区内，“二表生”是指户口在本小学学区内的祖父母（或外祖父母）家，“三表生”是指有本市常住户口但不在本小学学区内，“四表生”则是无本市常住户口的借读生。
数据显示，城镇非私营单位中，房地产业年平均工资为90346元，下降0.9%。城镇私营单位中，房地产业年平均工资为56435元，下降3.2%。
据了解，今年4月，杭州市教育局发布全市义务教育公办学校入学预警。杭州市教育局透露，杭州市2022年共招收一年级新生约12.5万名，但2023年目前摸底的潜在适龄生源在15万左右，创历史新高已成定局。
数据显示，城镇非私营单位中，房地产业年平均工资为90346元，下降0.9%。城镇私营单位中，房地产业年平均工资为56435元，下降3.2%。
“深圳相比苏州转型步调是比较早的，目前的阵痛已经不明显了。”华东师范大学城市发展研究院院长曾刚向《每日经济新闻》记者分析，近十年之前，深圳很多制造业就已经开始向东南亚以及像四川、湖南、广西等地区外迁，这些年看起来没有高歌猛进，但也通过产业结构调整为今天的稳定发展打下了基础。与之相比，苏州尽管也正在腾笼换鸟，推动产业转型，“但是从结构调整来讲至少比深圳晚了五年”。
资源型省份陕西去年一季度财政收入同比增长约34%，而在去年同期高基数以及今年煤炭等价格下降等因素影响下，今年一季度陕西一般公共预算收入完成922.45亿元，下降4.46%。
黄人裕
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