辽宁阜新“迎才回家”逾70家企业提供岗位1500余个

来源: 中国文明网
2024-07-09 13:48:51

快猫导航回家「いやcそうは思わないけど」  这里“有条件”指的是有空余学位和多余资源,但不同地区在执行上的松紧度不同。比如上海、深圳等地明确允许幼儿园申请开托班,深圳南山区教育局学前科科长曾少群说,只要幼儿园有开托班的意愿和条件,申报后,教育局就会联合卫健部门、妇幼保健院、街道社区等到现场勘察,也会提出改进意见。北京有的区要求幼儿园必须通过审批后才能开托班,且卡得较严,有的区“默认”了幼儿园私下的这一行为。z1WhS-xFDreUXikRzdFH91E-辽宁阜新“迎才回家”逾70家企业提供岗位1500余个

  中新网阜新2月8日电 (李晛)2月8日,“厚道阜新迎才回家”阜新龙年新春人才招聘会举行。

  本次招聘会由中共阜新市委、市政府主办,阜新市委组织部、阜新市人社局等承办,旨在充分利用春节期间各级各类人才返乡回阜的有利契机,突出“厚道阜新”开放包容的淳朴情怀,融入家乡阜新商务文旅元素,搭建人才回阜施展才华的舞台,为实施全面振兴新突破三年行动提供坚实的人才支撑。

  正值新春佳节,招聘会场人头攒动,前来求职的各类人才络绎不绝。求职者手持简历,穿梭于各企业展位前,一边认真浏览岗位需求,寻找心仪的岗位,一边详细了解岗位工种、薪资福利等相关信息。展板、海报、现场宣讲……参与招聘的企业耐心细致地解答求职者的询问,详细介绍企业用工需求和发展前景,求贤若渴的赤诚一览无余。

  招聘会精准对接两端需求,设置8个功能专区,全方位升级招聘现场服务能级。现场面试直通专区格外热闹,求职者现场考核,直接进入面试流程,为企业引才留才“提速”;职业指导赋能专区结合企业对人才的需求,提供岗位推荐、简历优化、个人职业规划建议等公共就业服务;文旅和商务元素展示专区,展示“厚道阜新”文化内涵,宣传家乡人文景点、特色美食及商务资源,吸引各级各类人才留在阜新这块大有可为、大有作为的热土,共建家乡,共赢未来;云端直播专区在线解答求职者疑问, 介绍企业背景及此次带来的岗位信息,吸引线上有求职意向者云端选岗择业,直播在线浏览人数1.6万人次

  据统计,本次招聘会共有72家阜新市重点规上企业和高新技术企业参会,提供岗位1500余个,先后有3000余人进场求职,发放宣传资料3000余份,初步达成就业意向448人。人社部门将持续做好跟踪服务,精准对接企业人才需求,提升企业和人才对接成功率。

  阜新市人社局相关负责人表示,政以才治,业以才兴。阜新当前正处于锚定打造“两市四区”、实现“双千双百”目标,打好打赢全面振兴新突破三年行动攻坚之年攻坚之战的关键时期,对各级各类人才的渴望前所未有。本次人才招聘会将持续开展至2月下旬,人社部门将进一步擦亮“假日招聘”品牌,精准聚焦企业人才智力需求,不断加大引才力度,持续提升人才服务质效,为各类返阜人才发挥聪明才智、干事创业提供良好条件和广阔舞台。(完)

  据悉,连江黄岐—马祖白沙客运航线全长4.8海里,单程用时25分钟。航线自2015年开通以来,已安全运营5580航次,运送旅客195180人次。客运站将持续为两岸人员来往提供优质、高效的服务。(编辑/张玲 审校/李柏涛)

  支持联合国提高维和行动履行授权能力,坚持当事方同意、保持中立、非自卫或履行授权不使用武力的维和行动三原则,坚持政治优先,综合施策,标本兼治。维和行动应获得充足资源,支持为非盟自主和平行动提供充足、可预测、可持续的资金支持。

  国家“十四五”规划纲要已将“每千人口拥有3岁以下婴幼儿托位数”指标纳入经济社会发展主要指标,目标是到2025年,实现每千人口拥有3岁以下婴幼儿托位数达到4.5个。国家卫健数据显示,截至2021年底,中国每千人口托位数为2.03个,和2025目标还有不小差距。

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