如如影视农场主家

可能，男人天生就是那种不懂得满足的动物吧！要是太轻易得到的东西，就会觉得没有能让他历尽千辛万苦才得到来之不易的那种辛苦感觉，但是想要又得不到的东西，就老是幻想着梦想着怎么样去得到。

比上次更狠，更响，更大力！

“呵呵，其实也没什么啦，你杨总不是担心我们工厂的产品质量有问题回场返修率高嘛！现在我们就赌我们厂的质量好坏。当然了如果彩头小的话杨总你是肯定不会感兴趣的，所以现在我们就拿这一批货来赌。这是2000件货，如果我们下午去做快速检测以后，你要是发现这2000件货里有1%的是**也就是只要有20件货物不合格的话，我们工厂就会把你们公司订单里剩下的货物适当的降低出厂的价格，并且检测出来的**我们会负责维修并且以适当减少出厂价的情况下对你经行半价出售怎么样？”

只见秦升一阵手忙脚乱的也没有找到容器，陈子寒已经身子一挺，哇的一声，吐在了我的两腿之间。

责任心最重要，一个不猾主动的人，80%的事需要上司操心的人，那所有的管理者都会累死。我需要的是那种猾主动、责任心强、会做事的人，80%的事能主动去做，上司只操心20%的事，这样一个公司从上到下都会轻松。可两个月了，余经理的责任心很差，敲一下动一下，部门没有任何改善，写程序文件也是应付了事，而且余经理让我看不到希望，我不想浪费时间，本来打算ISO9000复审过后再辞退他，刚好报废事件是个导火索，看来没必要再等下去，于是辞退了他。

“喜欢把？我选了好久才买到的！”双手递给我带着些灿烂的笑容，我当时还在痴呆得站着。

这个思路来讲是好的，大家都认同这个思路，只是有些主管不太赞同这个方法，他们还是喜欢计件制！我和行政人资部要求各主管将这个制度详细对员工进行解释，如果有疑义，集中反馈，由行政人资部陈经理进行解释。

我心里一惊：“你怎么可能知道？！”

我哟呵了一声，很奇怪的看着自信满满的子寒，笑了，拿着球走出三分线外，然后将球扔给了队友，队友是一个很矮的小个子。接到球后，他居然觉得对方是对方女流之辈，趁着他们没注意便带球直接冲过去，想要偷袭得手？

子寒站在原地，跺了跺脚，瞪着摄人心魄的大眼，恶形相对，可是在那双明亮的眼睛里面隐藏了一丝得逞后的得意。

“你给我住嘴！！！”我嚎叫道。

“叮，！”