四要迎难而上，着力抓好维权服务。党的二十大报告强调，健全劳动法律法规，完善劳动关系协商协调机制，完善劳动者权益保障制度，加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。建会入会为维权服务奠定组织基础，维权服务为建会入会提供动力源泉，两者相辅相成、相互促进。要围绕实现好、维护好、发展好职工经济权益和民主政治权利，健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，组织职工有序参与社会组织的民主选举、民主协商、民主决策、民主管理和民主监督，涉及职工切身利益的重要事项，要经职代会审议，及时向职工公开。要紧扣职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，完善工会法律援助服务、劳动法律监督、集体协商、民主管理“四位一体”的工会维权服务体系，把社会组织作为职工队伍稳定风险化解排查的重点领域，畅通社会组织职工利益诉求表达渠道，引导他们合法理性主张权益、表达诉求，增强工会维权实效，促进社会组织规范健康发展。要优化关爱服务供给，精准聚焦社会组织职工急难愁盼的实际需求，充分运用工会服务资源手段，创新服务方式，丰富服务内容，推动工会“四季送”、困难帮扶、会员普惠、就业创新、劳动竞赛、技能培训、心理健康、子女托育照护等工会服务职工工作品牌，全方位向他们拓展延伸，提供接地气、暖人心、更优质的服务项目，逐步在广大社会组织职工群众中形成“有困难找工会”的自觉意识和良好氛围。当前，受新冠疫情、经济下行压力等多重因素影响，社会组织职工面临的急难愁盼问题增多，要格外予以关注，尽力予以帮助，切实维护涉劳动领域社会稳定和政治安全。

　　用生命诠释从警誓言

　　<strong>联合国驻华协调员 常启德：</strong>我对2023年感到非常乐观。我们实际上从2023年2月初开始，一位非常高级别的联合国官员，联合国大会主席克勒希先生将来到这里，进行他就任后对中国的第一次正式访问。2023年刚好也是联合国对华可持续发展合作框架(2021-2025)的中期，全球发展倡议为我们合作提供了又一绝佳机会，以确保我们将全球发展倡议纳入全球规范和标准，这也是联合国秘书长和习主席承诺的，它为实现可持续发展目标提供了真正的加速度和真正的动力。