ty66达尔盖的旗帜入口

两房一厅的房子，弄得很典雅，很有女人味，看得出房间主人的情趣。她一瘸一拐的招呼我坐下，她也坐下来。我说道：“有点冒昧，呵呵呵……”

一会儿后，敏力集团的五位领导鱼贯而入，各自坐在各自的位子上。四个领导西装革履，最后一个人，引起了我的注意，他穿着蓝色的工作罚三十岁上下的年纪，黑黑瘦瘦。就像是车间里刚出来的，装扮虽落魄。不过，目光中却又有一种拒人以千里之外的倨傲，在会议室的一大群西装革履人模狗样的人中显得非常的扎眼。

第二天傍晚五点多，估计曹总就要下班了，我打电话约了曹总一起吃饭。他说道：“你的心意我领了，可我现在正在湖东县出差啊。”

部长很吃惊，以为曹海已经放弃了。简单介绍了之后，我洗耳恭听，曹海介绍道：“部长，永恩公司的产品虽然不错，但是，也有点不足。比如你看这售后三包，他们的时间都比我们短，这说明什么？说明他们害怕他们自己出问题出得比我们早。”

“问了半个钟头哦。”

她摇了摇头：“没什么。”

我说：“这套房子当然留着，这里有我们美好的记忆，我们想在哪里住，就在哪里住，好么？”

我说：“吗的！我们一个单子还没做，客户要知道了……我们还能跟人家竞争吗？我好不容易讨到了参与竞标的机会，努力了好久了，不要在任何细节上让我功亏一篑！客户很看重这次考察，就是很看重我们工厂。我们工厂的外观，面积，人数，实力，规模通通都比不过人家，和竞争对手有点差距。说错……不是有点差距，而是差距非常的巨大！人家明天看了我们的工厂，一定会摇头叹气的！所以我们只能想其他的办法来弥补。”

“这个……不知道啊……何可是我们说要开除的，但是陈子寒是自动离职的。”

我说道：“主任，你看，天都要黑了。咱改天再战，好吗？”

“这你就错了，公司要转型，而我们却是老一代人。董事长早就有了引进外部，甚至是海龟之类人才的想法。在他看来，我们这些老一代人的剩余价值已经不多了，再继续待下去反而对公司的大局起到阻碍的作用。其次，我们几个实权太大的人的存在对他的威信也是一个挑战。尤其是公司有几次因为董事长的决策失误，造成了很大的被动。在平息的过程中，我们都起到了很大的作用，说力挽狂澜也不为过。接着，集团开始传出了一些对董事长不信任的声音，他也感觉出了集团越做越大他却对控制方面的力不从心。所以，他想集中自己的权利，而我们就是拦路石了。飞鸟尽，良弓藏，狡兔死，走狗烹。”宫总监的表情还是很平静，声音却很伤感。

我笑着说：“养生嘛。有钱了再不想着让自己身体好点，那赚钱那么辛苦为哪般？”