雷电将军被操

我笑道：“去发廊……发泄去。”

“想租一个店面。”我笑道。

“别装模作样的，把他交出来吧，否则今晚你们谁都别想走。”那人说道。

“小洛！你怎么还不相信我们自己呢？现在你需要想的是祝贺词，而不是想着什么万一的！来，喝一杯！”李靖先干为敬。

实际上，我和魔女根本不认识鑫皇的高层人员，林霸天认为我和魔女还没有真正的能力去染指总公司的高层职位。林霸天也一直在考验我，他也是对我越来越失望……

“啊？你马上过去做了经理助理了？”文经理问道。其实，这家伙能力虽然不怎么样，而且又喜欢投机旷工去钓鱼，不过他对我挺好的。

李靖笑了笑说道：“我这点钱，是和小潘一起凑的，我这点钱我不急，我急的是，你什么时候做决定，批钱批项目，我才能大展宏图为鑫恒挣来无限收入啊！怎么样？”

“走吧，回去亿万再说。”

半个钟头后，李靖就到了，一进来马上问道：“怎么了？到底怎么了？”

“郑经理，别拍马屁太多！你这种心态可不行，我和林总，李靖，不可能老是呆在亿万发展，万一……万一我们离开，你们总不能老是这样排外吧？”

“啊！？什么事情？”我急忙问道。

我说道：“最后两点是人力资源开发计划和销售计划。为了建立一支素质过硬、技术一流的员工队伍，公司将继续坚持以人尉，采取定向培养、请进来、走出去等办法，不断提高全体员工的业务水平和技能，形成合理的人才结构体系。一是公司将对技术人员、管理人员及生产人员进行经常性业务轮训；二是每年有计划地选送2-3名优秀人才带课题到大专院校攻读学位和出国深造；三是招聘一定数量的本科生、研究生和各种急需的专业人才（如学科带头人和专家型高级人才）来公司工作，并继续加强与科研机构的横向合作，形成自己的＂人才库＂，满足企业发展对人才的需求。公司的高层每半年必须参加一次能力摸底考试……”