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类别: 常用工具 系统:Android
立即下载出来后我跟子寒说道,“如果李刚回来了,要第一个告诉我,而且绝对不能让杨婕仪一个人跟李刚呆在一起,你们好好地照顾婕仪吧有什么需要的就打我电话叫我”我在心里默默的盘算着这些都是小事,只不过。。。如果弄掉那小子呢?算了一会在想吧。子寒的动作一如既往的麻利,这样使我很放心,出到大门口,我对子寒说道:“你为什么对她那么好呢?”
杨婕仪转身离开了球场,而我面看着她远去的背影。我看见她那瘦瘦子寒的肩膀显得有些心酸。想他这么大的一个花样少女,不正是应该在父母膝下撒娇求宠么,而她却是什么样的呢。为什么非得背井离乡跟亲身相隔万里,呆在这个被文明给污染被金钱而污染的都市来谋取那份少的可怜的收入呢?
我彻底丧失了理智,那鲜红的两点犹如黑夜中亮起的指路明灯,闪亮了我的眼球,我埋头一口咬住她右胸的樱桃,死命的吮吸着,她啊的一声:“殷然,不要!”
后面贺经理又列了十多个细节问题给我裁决,如在什么情况下出货员才去帮忙,谁在里面拉,谁在车上装等等。我一看,就有些恼火了,就在几个月前的组织结构变革上,我只编制了《部门工作职能表》,调整了几十项职能,分了各个部门经理,希望各部门自己按职能表规定的自行沟通协调。两个月的时间各部门就交接得妥当,只有一些重要的规定不清的问题才拿到总经理处裁决。可是没想到这种鸡毛蒜皮的事也拿到总经理那协调,这种细节部门经理完全可以协调好。我仔细看了这些细节,发现贺经理太斤斤计较了,别说小公司,即使是大公司也没规定得这么细,还需要团队合作,于是提醒她一句:适当地吃点亏是福!同时又批评刘经理谈事情注意态度,有不同意见不可以甩门就走,要大家商量好了好好的谈,不要因为一点小事情就发火,大闹起来。后来,我把这件事让她们各自的部属自己协调好。在这件事上,我发现贺经理太精明过头了,事事都斤斤计较、小家子气的,这就有是典型的小市民心态了。
“没事的我快忙完啦。”
我还真不知道马副总身后的实力后盾,不然他应该没有那么吊,还那么鄙视我这个上司。
我在一间离她公司不远的餐厅等她,莎织很准时的来了。身上的职业装换成了真丝便装,整个人看起来更加落落大方,很漂亮。落坐后,莎织笑着道:“小洛,想喝点什么,我请客”。
我在开会也发现,有几个人扯皮非常厉害,为首的是生产部黄经理,还有品质部的一个主管、生产部一个主管以及技术部一个项目工程师也是责任心不强、推卸责任的高手,品质部的章经理也不时会参与扯皮,只是没黄经理严重,但章经理比黄经理更好的一点是:章经理扯完还会去做这件事,而黄经理扯皮纯粹是为了推却责任。
这种让我仰望的表情,让我有点……狠不自在。
我双手紧托着她的双臀,揉搓那**的臀部,魔女的双腿缠绕住我**的小腿,她的双臂犹如藤蔓一样的在我的背上滑动着。我用力亲吻着她的双唇,她的眉毛,她那挂着泪滴长长的睫毛,她那张我永远看不够的美丽脸庞。弓起了身体,从她的脸庞上移下来,吻到她的脖颈,她的锁骨,她的双肩,之后,到了她的白嫩前胸。
有些可能很容易犯这样一种毛病,喜欢扯起虎皮当大旗,如果一个上司因工作和某个下属接触多些,这个员工就像喝醉了一样分不清东南西北,以为自己变成宠臣了,这是几千年专制思想影响下典型的奴性自卑心理导致的自负。
说句实话,何可和子寒的工作能力确实是超强,但是……平时跟臻能河那些人打交道,还是杨婕仪去的多。杨婕仪比较会跟那帮老顽固分子沟通,省了很多不必要的跟他们开吵的麻烦。
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回复《无限之作弊修仙》
“那个,哈哈,你说什么啊?”我继续装傻。
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“当时我走的时候没有拿我存贮数据的硬盘,我的那个硬盘并不在我身边。被我放到了我阿姨老家那里。”
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不知道是因为天气的原因还是怎么回事,我的心里一直有种不好的预感。总感觉有什么事情要发生,但是我却说不出是什么事情。
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不一会头发便完全干了看着魔女的秀发,我有些出神。她回过头,摸了摸头发,低头若有所思的说:“殷然,刚才摔那一跤没事吧?”
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回复《灵府洞天》
贲经理和子寒跟着来到我身边看是怎么回事,无奈之下,我只好暗中将胶条撕开,把东西要出来,还真是个手机。
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回复《扮演偏执反派后(快穿)》
新的部门经理来了之后,带来了他们以前公司一些不良的扯皮风气,特别是钱经理等人留下后遗症。第三批经理进来后,生产部的黄经理和品质部的章经理又带来不好的扯皮习惯,特别是黄经理的扯皮更是厉害。生产部门内部细化导致的信息不畅。加上连续的业务不好,员工门的心情更是郁闷,特别是ISO9000复审之后,大家在自己的工作上也没有更好的猾性。原来技术部主任和品质主管离职后,新来的人对技术和品质不敢拍板,因为拍错了老板会骂。特别是新的管理制度又刚建成,旧的体系打破了,新的制度大家还都没熟悉,对这些制度还需要更多的时间来理解和接受,这个过程必定会造成一定的冲突,导致扯皮的后果。