2022年主要行业整体离职率均较2021年有所下降。离职率居于前三位的行业依次是餐饮/酒店/旅游、文体/教育/传媒和房地产行业，分别为22.7%、21.1%和19.4%。相较于其他行业，医药健康和金融行业整体运行相对平稳，其整体离职率相对较低。

　　其中，按照地震发震次数进行分省统计，最多的前五名依次为台湾、新疆、青海、四川、西藏。

　　完善保障机制、提升保障水平、精准分类施策……近期，各地采取多种措施，解决现实困难，满足群众需求。本版今日起，推出“保障特殊群体基本生活”系列报道，敬请关注。

　　值得一说的是，这场漫长的闹剧，也让刘鑫吸粉无数，他们不仅愿意为刘鑫的“真性情”埋单，甚至还形成了类似于粉圈的打投、“反黑”、举报、辱骂、网暴等一揽子服务。此前江秋莲就长期遭遇刘鑫粉丝的谩骂、攻击，或者被逼着“晒账单”。刘鑫这些年来的嚣张，和她背后的这些支持力量有着莫大关系。判决后，刘鑫公然以“募捐”方式来挑战法律，也印证了这股网络势力的强大。这一次，微博官方对刘鑫“永久禁言”，可谓亮出了鲜明的态度。

　　对于高层次人才而言，他们来到一地，显然更看重的是当地政府能否提供施展抱负的工作环境，能否让他们放开手脚、大展身手，将自身所学用于助力地方经济、科技、社会等对应领域之中。让高层次人才发挥出自身才干，也需要地方政府保障这一群体在生活压力等方面无后顾之忧。通常，吸引高技术人才落户都会附加购房或住房优待政策、子女配偶入学和工作解决以及相应的启动经费等，这些实实在在的优待才是地方政府需要切实加强和落实到位的。

　　70年来，大足石刻的管理水平不断提升。从1953年开始，大足开展了三次全县文物普查和数次专项调查，基本摸清了大足文物的“家底”，也使大足石刻从20世纪50年代所知的10多处增加到141处，始凿年代从晚唐提前到初唐。如今，大足已构建起党委政府主导、各级各部门广泛参与支持、文物部门具体负责的长效工作机制，文物管理已经从“死看硬守”发展到人防、技防、物防相结合的立体防护，特别是《重庆市大足石刻保护条例》的实施，标志着大足石刻保护管理走上法制化轨道。

张博育