“2024亚布力企业家第二十届夏季年会”于8月30日-9月1日在广州市举行。飞书CEO谢欣出席并发言。

　　谈及 AI如何改变工作，谢欣表示，AI大模型进入工作还只处于初级阶段。在AI时代，他认为，企业管理者需要有三个比较关

　　第一，持续学习的能力。

　　谢欣谈到，以前一个人可以是先学习读书，再工作几十年，最后退休，但是这样的模式现在已经完全不可行了。

　　他提及了一个概念，“技能半衰期”，指一项技能从广泛掌握到其价值减半所需要的时间。他指出，技能半衰期在急剧缩短。在工业时代，掌握一个技能，它的技能半衰期大概是几十年的时间。也就意味着对于一个员工来讲，他基本上这辈子都够用了。但是到了信息时代，（技能半衰期）瞬间就滑落到10多年。每隔这么短的时间，这些技能就不够用了，我们就要重新学习。到了数字时代，这个时间缩短到了5年。在AI大模型时代，只剩两三年，就要一直学。

　　所以他强调，对企业的员工而言，要持续学习，一边工作一边学习，否则真的会被时代淘汰。

　　第二，创新思维。

　　谢欣坦言，创新我们经常谈，但说实话太难了，不是每个人都能做到创新。他指出，作为一个企业的管理者，要认识到，不可能每一个员工都能做出多大的创新，但是要去激发整个组织的创造力，把这个氛围做出来。

　　第三点，人机协作。

　　谢欣进一步强调，最好是能够让人机协作，真正感受到AI成为自己的伙伴，成为每一个员工的伙伴，从而真正能够释放人机协作带来的无限潜力。

　　新浪声明：所有会议实录均为现场速记整理，未经演讲者审阅，新浪网登载此文出于传递更多信息之目的，并不意味着赞同其观点或证实其描述。

责任编辑：李昂

沈浪冷冷盯着，带着讥讽的微笑。

他的火炮工坊必须在最短时间内解决线膛炮存在的大量问题，并且大规模地制造。

沈浪道：“但依旧败给了天涯海阁的两万血魂军对吗？”

祝戎明白了，皇帝陛下也不愿意天涯海阁在越国一家独大，想要让通天寺来平衡一下。

祝弘主道：“那能够一样吗？那是皇族，那是君，而我们是臣。我就问问你，我们祝氏有什么资格派人潜伏到姜离身边？我们给皇帝陛下汇报过了吗？我们是文官，我们可有掌握大炎帝国的情报组织吗？”飞书谢欣：技能半衰期不断缩短，要持续学习才不会被时代淘汰“放心吧大帅，沈浪已经死了，他不可能归来了，您就好好睡觉吧，不用每天等到十二点了。”小妾娇声道：“人家都想死你，去睡吧。”