促就业新观察|数字赋能+实战演练 多方抢抓就业冲刺季

来源: 金羊网
2024-06-13 05:21:05

坎贝奇三部曲品味人生在线观看「ところで今度一緒に飯食いに行かないか」と永沢さんが言った。  热闹的春节,更展现出我国经济发展的韧性和活力。消费的回暖,不仅说明优化疫情防控为经济恢复创造了条件,更说明中国经济长期向好的基本面没有变,只要基本条件具备,生产、流通、消费各环节就能够得到迅速恢复。往深层看,消费不仅有量的扩大,还有质的提升以及形态、样式的拓展。网购年货等消费方式成为新潮流,表明消费结构优化、消费模式升级仍然是大势所趋;春节档“乡镇影院也很忙”,三四线城市的票房贡献稳步提升,说明城乡统筹能够打开扩大内需的新空间。由点及面来看,我国经济韧性强、潜力大、活力足,随着政策红利持续显现,完全有条件、有能力实现整体好转、总体回升。SRK45xlU-C9AHlWNcQuUq4E-促就业新观察|数字赋能+实战演练 多方抢抓就业冲刺季

  北京、上海等地为化解应届毕业生求职经验不足等实践难题,联合高校、社会机构共同启动多场“求职能力实训营”,通过职业规划、求职面试等实操演练,让众多毕业生提前感受“求职历程”。

  “非常有幸能够参加这次实训营。我的求职技能得到提升,也深刻感受到了专业指导对就业的重要性。”日前,在北京市顺义区首期求职能力实训营上拿到三张“面试通关卡”的北京市城市学院社会工作专业毕业生董畅告诉记者,此次实训营除面试模拟、求职路演等实操培训外,还举办了专场招聘会。

  “与董畅共同参训的25名学员,通过现场求职共收到企业发放的‘面试通关卡’38份,部分学员更是受到了2至3家企业的青睐。”相关负责人说。

  据了解,此次为期4天的求职能力实训营由顺义区人力资源和社会保障局、北京城市学院联合主办,通过3天的集中培训与1天的现场招聘签约,以“职业指导+沉浸式体验+招聘双选会”的新模式,全方位提升了学员的求职实战能力。

  此外,也有不少地方为吸纳人才,推出了“直播带岗”“云上联聘”“岗位云查询”等“数字鲜招”,通过数字手段打破时空限制,延伸服务触角,让更多求职者可以快速简单地获取招聘信息。

  “您感兴趣的是会计岗位?我给您讲讲这家企业的岗位……”在宁夏工商职业技术学院招聘会现场的“直播带岗”直播间里,负责人正为在线观看的求职者推荐和讲解岗位情况。

  日前,由宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅、工业和信息化厅、教育厅主办的“才聚园区 职引未来”——2024年全区高校毕业生就业开发区专场招聘会在宁夏工商职业技术学院举办。在招聘会现场,同步开展了“直播带岗”“走场巡播”活动,为无法到场的求职者推介岗位,数据显示线上累计观看3.7万人次。

  实际上,“数字鲜招”不仅在招聘会“大显身手”,更是在毕业生求职的各个环节中助益良多。

  高校作为促就业工作的“前阵地”,近几年着力于就业指导环节的数字化建设。有不少高校搭建起集政策咨询、预测 分析、手续办理等多功能于一体的智慧就业系统,全方位助力学生高质量就业。如,中国人民大学自主开发设计了国内高校首个智慧职业发展中心平台,可以实现简历修改、模拟面试等精准功能;北京航空航天大学搭建了就业自助“ATM”盖章系统,实现就业材料线上申请、自助

  此外,行业协会、人力资源服务机构等社会力量,依托于技术支撑,也在毕业生求职过程中成为不可或缺的一员。

  智联招聘集团执行副总裁李强告诉记者,智联招聘已连续多年参与大中城市联合招聘高校毕业生活动,陆续推出AI简历工具、大模型类产品,通过新技术手段助力供需匹配。58同城也持续聚焦招聘市场动向,为企业提供智能回复、AI代聊等数字化服务,用算法代替人工圈选求职者,助力人岗高效对接。

  过去年轻气盛、一腔热血的警察,为何沦为一个满头白发、悲愤绝望的边缘人?无权无势,被人欺负的鱼贩子高启强,又为何一步步成为危害一方的“黑老大”?正如导演徐纪周所说,这次讲扫黑,是希望通过这一黑一白两个人物的成长轨迹,勾勒出黑恶势力为什么会产生,崛起、放大的原因是什么,比如社会条件、经济条件、时代条件,再解释为什么要扫黑除恶,以及为什么必须把这件事常态化。

  “第二天一早咱就到工厂喽!”寻个座位,周大姐给初次打工的村民介绍情况。谈到今年的计划,她心里有谱,“返岗后,首先得认真干活,把检测效率提一提。多和工友们交流检测经验,争取评上小组长,工资能再高些。”她还一早在网上下单了手机架、补光灯,“直播也要做好。咱齐头并进,希望今年收入过5万元!”

  为了真正留住购房者,各式各样的优惠活动也少不了。林先生介绍,最近售楼处推出的活动主要着眼首付、车位。“在我们合作的银行办理按揭,首付能做到10万元以下;再就是我们也推出了一批5万元左右的特价车位,购房可配套购买。”

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