21世纪经济报道记者 曹媛 深圳报道

　　平安人寿高管团队正变阵。

　　自2014年11月加入平安后，蔡霆历任平安集团首席创新执行官办公室项目经理、平安集团战略发展中心研究助理/高级项目经理、平安集团人力资源中心员工服务部副总经理（主持工作）、平安银行人力资源部总经理、平安集团副首席财务执行官、平安人寿董事长特别助理、平安人寿总经理助理等职务。蔡霆毕业于上海交通大学安泰经济与管理学院人力资源管理专业。

　　值得注意的是，蔡霆是一位“85后”，也是目前平安人寿官网列出的高管中最年轻的一位。此次平安人寿高管的人事变动也能透露出平安近年来人事策略的变化与延续，平安集团曾公开强调，“要进一步打造国际化、专业化、年轻化的人力经营平台和人才梯队架构。”目前平安集团及其子公司中不乏“80”后高管。

　　而记者注意到，在蔡霆升任副总经理后，除党委书记、董事长杨铮外，平安人寿呈现“1+5”的高管格局，即1个总经理+5个副总经理。

　　根据平安人寿官网信息，他们分别是，总经理余宏，副总经理蔡霆（分管渠道中心、产品中心、财企中心）、胡景平（分管个险事业部机构督导部）、邓明辉（兼财务负责人及首席风险官，分管财务部、风险管理部）、王国平（分管社区网格事业部、独立经纪人业务部）、史伟玉（分管运营中心、科技研发部、法律合规部、稽核监察部）。

　　此外，平安人寿的目前的高管团队还包括总经理助理及总精算师孙汉杰，总经理助理兼首席投资官成建新。

　　但记者也注意到，对比平安人寿2023年年报，平安人寿原副总经理赵福俊、李海峰目前未在高管序列中且暂未公布去向，记者查询平安人寿近期公布的偿付能力报告发现，曾担任执行董事、副总经理的赵福俊已经离职，而李海峰从今年7月10日起，也不再担任中国平安人寿保险股份有限公司副总经理。

　　另外，就在今年8月14日，曾经担任过平安人寿副总经理一职的韩光，被监管部门核准出任北大方正人寿总经理一职，这也是北大方正人寿12年来首次调整总经理。

　　2024年上半年，平安寿险及健康险业务表现较为“亮眼”。上半年实现规模保费3877.66亿元。寿险及健康险业务新业务价值同比增长11.0%。其中，代理人渠道新业务价值同比增长10.8%，人均新业务价值同比增长36.0%。

责任编辑：王馨茹

夏雷喝了一口青彩月给他泡的茶，笑着说道：“没问题，你我兄弟，我不支持你我支持谁？”

“这个……”夏雷犹豫了一下，一脸为难的神色，“你们应该去找我们的政府谈，为什么找我？我之上一个企业家，涉及政治和外交的东西，我真的是做不了主。”

“上次我给你检查了子宫，胎儿的情况有所好转，这一次还要检查一下。宝宝的健康是最重要的，听话，把裤子脱了，上床躺着，我来给你检查。”宁静起身向夏雷走来，表情一如老医生一般严肃。

西尔维娅顿时僵在了当场，这是什么秘书？

出现在众人面前的夏雷穿着一条大红的绣花短裤，上身穿着一件白色的背心，脚上踩着一双泡沫拖鞋。他这个样子哪里是什么雷马集团的董事长，简直就是街头白地摊的小贩。平安人寿蔡霆升任副总经理兼执行董事 高管团队日益年轻化门后是另一个房间，房间里有好几个cia的特工，不仅有全副武装的战斗人员，还有守候在电脑旁边的技术人员。