共识是奋进的动力。要充分调动各方面改革积极性，进一步凝聚改革共识。

　　新时代以来，面对“经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化，凝聚改革共识难度加大，统筹兼顾各方面利益任务艰巨而繁重”，全面深化改革之所以取得历史性伟大成就，一个重要原因就在于广泛凝聚了共识。

　　由于在工作中经常碰到“老人自己指定监护人”的诉求，一位律师提出建议，增设有关公民按自己意愿选择监护人的规定。后来，《中华人民共和国民法典》总则第三十三条采纳了这一建议，“老婆婆的意愿被写进了法律”。2015年至今年4月，全国人大常委会法工委先后就183件次法律草案征求设在全国各地的基层立法联系点意见27880多条，其中有3200多条被立法研究采纳。

　　“中国这么大，不同人会有不同诉求，对同一件事也会有不同看法，这很正常，要通过沟通协商凝聚共识。”实践告诉我们，思想认识不统一时要找最大公约数。改革进程中，哪些是可以“求同”的？哪些是可以通过做工作、形成或转化为共识的？哪些是可以继续“存异”的？“把最大公约数找出来，在改革开放上形成聚焦，做事就能事半而功倍。”

　　比如，优化营商环境改革，涉及部门众多，税务、财政、市场监管等部门必须协同发力；医疗保障制度改革，涉及患者、医疗机构、医药企业等各个利益主体，必须形成合力……只有找到最大公约数，才能提高政策精准度，把各方面积极因素充分调动起来，形成锐意进取、攻坚克难的改革合力。

　　也要充分认识到，全面深化改革是一项复杂的系统工程，必须树立“一盘棋”思想。建设全国统一大市场，要求各地打破自家“一亩三分地”的思维定式，着力破除各种形式的地方保护和市场分割。自觉服从改革大局、服务改 革大局，才能共同把全面深化改革这篇大文章做好。

　　改革“是要动奶酪的、是要触动利益的、也是真刀真枪的”，不能为了局部利益损害全局利益、为了暂时利益损害根本利益和长远利益。改革越是向纵深推进，越是进入攻坚期和深水区，越需要统一思想、凝聚共识、鼓舞斗志、团结奋斗，为推进改革发展、战胜各种风险挑战汇聚强大力量。

“还了。可是我感觉有人害我们，我感到很委屈。”何可哭道。

事情的进展，按照我们的预期进行。闫宁把此单的底层，中层，高层其实……全搞定了，关系很好，但是由于客户资金的问题，所以客户领导层内部已经定下来采购了，只是一直没有对外说明。闫宁建议董永关键时候送点东西给客户，才能一锤定音，拿下这个合同！接着，董永跟随闫宁去客户那里判断了一下，感觉客户关系确实已经到位，而且采购信息是真实可靠的。董永在闫宁的鼓动下，其实是我的奸计，砸给了客户一个大红包。客户也收下了……

我支支吾吾道：“我是给你发的黄色短信，本来是给李靖发的，你们的手机号码都有个L，谁知道看错了，就发了给你。你叫我进你办公室……我以为……以为你要开除我啊。他们都说你有一个白色的小册子，当你拿出那个白色小册子的时候，就是宣判了某某个人的死刑了……”

闫宁惊愕道：“怎么回事？”

我拍桌喊道：“能不能别吵了！烦死了！”进一步凝聚改革共识（人民论坛）我说道：“我那时候跟子寒做的那单生意，那时候对销售理解没有太多，是你下达命令要我完成多少多少营业额来了？然后那时候就怕达不到，拼命做。不仅是要跟一些加盟商谈，我也跟很多需求客户谈。那时候，湖平市的某个单位需要采购通讯产品。我就找了他们单位的老总。当时我就让子寒去了。本来已经谈得好好的万无一失了，结果在那天宣布筷的时候，子寒带着我们部门的另外两个销售员过去，谁料到在议标会上这两个家伙因为这单子涉及的金额比较大，回答问题抖抖嗖嗖的，结果……失败竟败在这样的小节上。”