最佳答案
猛插熟女逼 -综述|
窗外的雨开始淅淅沥沥，不知道为什么今年的雨水是这样的多，枕边的手机莫名的响了起来，拿起后才知道，是今天要出差的提醒，脑子里全都让这些乱七八糟的事情给搅乱了，差点忘记。
“待会儿你背我哈？！”何可一副半开玩笑但又不容我辩驳的表情出现在她那大大的太阳镜下。
说真的如果不是在这个上不上下不下的地方，我倒真的愿意就这么让何可靠着，不勿的，就为在何可需要的时候能给她提供一个虽不宽阔但却坚实的肩膀。
莎织低声说，“阿姨，您好。”。
这件事过后一周，我发现下面风气有点不对，除了加工部王兴国，其他的车间主管又和以前一样，管不住下面的员工。我非常清楚，一个企业的高层就是核心，当一家公司高层会议总喜欢扯皮时，会把风气传给中基层，中基层开会也会变得扯皮；当一家公司高层自律时，同样也会把好风气传给下面，高层和中基层就像同心圆的内圆和外圆，当内圆是什么文化时，传到同心圆的外圆就会将这种文化放大。越小的企业，这种文化放大传递的速度越快。我在之后的工作中经常发现，当两个部门经理当众在下属面前吵上几架，这两个部门的主管、领班很快就会学样来吵架。
给蓝海的相关人员宣讲过咨询方案之后，整个项目进入到了僵持状态。从丁梦芸和姜海庆反馈回来的情况来看，以曹诺为首的坚决支持我们的对手飞捷，而副总裁姓顾的、姜海庆等则是希望我们中标。虽然顾维年的势力站了上风，但是也没法直接拍板这个项目。我分析，如果这样僵持下去，最有可能得结果就是蓝海把这个项目停掉。这和丢给我们对手飞捷也没什么区别，完全是失败的结果。而如果想避免这种结果，必须打破均衡的局面。俩人考虑来考虑去，还是把突破点定在了安泉身上。之所以这样做，主要是考虑两方面的原因，一是安泉不但是项目组成员，也是办公室副主任，某种程度上还是曹、顾两人的秘书。是可以上达天听的人物。而且由于曹诺回国时间短，对国内情况不是太熟悉，安泉实际上成了曹诺的耳目，很多消息要靠安泉传递，他的话可以直接影响曹总的判断。另一方面安泉和飞捷走的比较近。可以说算是我们对手的人了，如果在他身上找到突破点，则大事可成。 中午的时候，林夕给我打电话，她说她感觉不是很妙，眼皮一直在跳，我责怪嘶要乱说话。她问我为什么我的声音那么奇怪，我开始是敷衍的，后来……觉得不可能不告诉她吧，所以告诉了她。她过来后，脸红扑扑的沁着汗珠，仿佛怕我责怪她似的。我苦笑着说辛苦了，顺手把她手里的东西接了过来。
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