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空调的温度有些凉，我只好开一会儿再关一会儿，生怕冻着她。

当然，无论是白天还是黑夜我都不可能让她走，但现在已经是阻拦不了了，楼梯间里没有了她熟悉的脚步声。

但，什么也没有。

很显然她准备了两个人的早饭，但却没有我的碗筷，她自顾自的吃着，也没什么表情，似乎尽量在忽视我的存在，所以仍旧是一句话也没有。

“又一个失恋的！醉成那熊样！”身后那个厚粉底脸跟前台嘟嘟囔囔的声音不大。

这一天，我们没有出去，两个人憋足了情欲，在这一天里迸发出来，一时黑白交错，天昏地暗。我们忘我地沉浸于这情欲之中，是那么的昂奋、那么的激越。一直狂乱到下午六点钟，她用手指一边在我发达的胸肌上来回的比划，一边酸酸的对我说：“你还不去上班？也不给她打电话么？”

设想当初李世民如果不警诫他，尉迟敬德很可能愈演愈烈，在得意忘形之余犯下不赦之罪，那时李世民就只好挥泪斩马谡了；如果李世民当时简单地把尉迟敬德杀掉，他就沦为和刘邦、勾践一样的人物，也就不可能成为中国历史上最英明的帝王。李卫佩服李世民规劝的艺术，柔中有刚，既没纵容，又没当场破口痛斥，更没有一怒之下痛下杀机，而是在恰当的时机用恰当的方法来达到惩戒和挽救这帮功臣的目的，这就是中庸之智慧。所以一个企业，一开始有功臣居功自傲，老板不提醒，不能防微杜渐，多次犯错不警示惩诫，就会传染给其他功臣，量变最终产生质变，结果有一天老板容忍到了极限，心里一横就大肆杀功臣，于是从极左就变成了极右，像李世民这样宽容但不纵容功臣的明君真是少之又少，宽容是有原则的，纵容是无原则的。余世维讲的“要随时随地启发教育员工”，实在有道理。明君出良臣，昏君出忠臣和奸臣。六亲不和有孝慈，国家昏乱有忠臣；一个家庭出了孝子和逆子，做父母的要检讨自己；一个国家有忠奸之别，皇帝要检讨自己；一个企业如果出现帮派，高层要进行检讨。只可惜没有父母会认为自己教子无方，没有皇帝会认为自己是昏君，没有老板会认为自己不英明，就像没有人会认为自己缺德无良一样。我见到过太多的老板，只会一天到晚指责自己的部属不行，忘记了是自己不行才导致部属不行。

房间里的空调开得很大，但还是有些热。

等了好久，她也不回。大概她已经睡了，我这么想着，也不再去打搅她了，让她早点休息吧。

“哦，忘记了。也不知道我的几百万占了你们公司多大的股份？”听着莎织的提示，伴着一杯酒的下肚，我恍然大悟般的想起了之前提过的。

我打了电话给父亲，父亲坐在门口，等我回家。父亲是一个很严厉的人，严厉到我从小不算是很顽皮都天天挨揍的地步。当然，他也是一个很受人尊敬的人，从小我们兄妹都很怕他，因为我们的家教很严。

“啊？真没有了啊？！”何可捣鼓着手机，看着那绿幽幽的字幕，傻眼了。