“2024亚布力企业家第二十届夏季年会”于8月30日-9月1日在广州市举行。飞书CEO谢欣出席并发言。

　　谈及AI如何改变工作，谢欣表示，AI大模型进入工作还只处于初级阶段。在AI时代，他认为，企业管理者需要有三个比较关键的能力：

　　第一，持续学习的能力。

　　谢欣谈到，以前一个人可以是先学习读书，再工作几十年，最后退休，但是这样的模式现在已经完全不可行了。

　　他提及了一个概念，“技能半衰期”，指一项技能从广泛掌握到其价值减半所需要的时间。他指出，技能半衰期在急剧缩短。在工业时代，掌握一个技能，它的技能半衰期大概是几十年的时间。也就意味着对于一个员工来讲，他基本上这辈子都够用了。但是到了信息时代，（技能半衰期）瞬间就滑落到10多年。每隔这么短的时间，这些技能就不够用了，我们就要重新学习。到了数字时代，这个时间缩短到了5年。在AI大模型时代，只剩两三年，就要一直学。

　　所以他强调，对企业的员工而言，要持续学习，一边工作一边学习，否则真的会被时代淘汰。

　　第二，创新思维。

　　谢欣坦言，创新我们经常谈，但说实话太难了，不是每个人都能做到创新。他指出，作为一个企业的管理者，要认识到，不可能每一个员工都能做出多大的创新，但是要去激发整个组织的创造力，把这个氛围做出来。

　　第三点，人机协作。

　　谢欣进一步强调，最好是能够让人机协作，真正感受到AI成为自己的伙伴，成为每一个员工的伙伴，从而真正能够释放人机协作带来的无限潜力。

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责任编辑：李昂

“我要去医院骑士团的秘密总部吗？去……”这个念头冒出来的时候，夏雷自己都忍不住苦笑了一下，“我去干什么？拿回世界之盒和水晶头骨吗？我连身体都没有，我怎么可能打败依西塔布和卡西亚鲁伊斯两个强大的对手？我的目的是回家看看，不是这个。”

百灵的脸颊微红，却不知道是因为夏雷的话让她有所联想，还是因为夏雷的那拍在她的臀上的一巴掌，她的声音更小了，“录取就录取，你打我干什么呀？要是被别人看见，那多不好意思啊。以后，有外人的时候不能打我屁股，不然我跟你怄气。”

“应该会来吧。”夏雷坐下，喝了一口粥。烈如水熬的粥和她的人一样，清淡香甜。

“是你！”尼奥大师总算能说话了，可他的声音颤得厉害，“夏、夏雷！你不是死了吗？你怎么还活着？这不可能！”

跑在最前面的是夏江荷，她四下看了看，然后就翘起了小嘴，“哼！妈妈你骗人，爸爸在哪呢？”飞书谢欣：技能半衰期不断缩短，要持续学习才不会被时代淘汰江如意领着两个孩子出现在了基地门口，一个是她的孩子夏江荷，一个是龙冰的孩子夏龙。看见龙冰，夏龙挣脱江如意的手撒腿向龙冰跑了过来，一边跑一边叫，“妈妈！妈妈！”