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“你们真是一群潘多拉啊。呵呵！反正今天随便你们了，你们说什么都行。”

我正在纳闷，突感肩膀被人拍了一下，转过身一看，我差点没哭了。身后的人竟然是莎织！

杨婕仪转身离开了球场，而我面看着她远去的背影。我看见她那瘦瘦子寒的肩膀显得有些心酸。想他这么大的一个花样少女，不正是应该在父母膝下撒娇求宠么，而她却是什么样的呢。为什么非得背井离乡跟亲身相隔万里，呆在这个被文明给污染被金钱而污染的都市来谋取那份少的可怜的收入呢？

秦升那激动的声音，还在我脑海中回荡，我知道子寒是什么样子的人，她是一个敢作敢为，十分坚强的女孩，可是只有几天而已啊，我真的不相信，子寒会喜欢上秦升，虽然这种现象是我想要……。

“啊呸！你才手腿不方便呢，得了得了，你接着复印，好好淫，啊！”我笑着骂道，也不顾他旁边的美眉红着脸，一脸的“羞涩可餐”的表情。

挂断了电话之后，我转身回来看看魔女，这个**，现在正双目含情的看着我，我不由心中一颤，保持三分钟热度。

只有让员工生活无忧，感到公司对他是真心的关照，员工才会努力地工作。我很认同李嘉诚的一句话：我不是一个聪明的人，我对我的员工只有一个简单的办法：一是给他们相当满意的薪金花红，二是你要想到他将来要有能力养育他的儿女。所以我们的员工到退休的前一天还在为公司工作，他们会设身处地地为公司着想。因为公司真心为我们的员工着想。我绝不同意为了成功而不择手段，如果这样，即使侥幸略有所得，也必不能长久。

“殷然！你最好给我老实点”站了起来，指着我鼻子说“你最好不要挑战我的耐心。”

在这群笨蛋中扫掉了头目，可是大家还是不明白，也不能怪别人，大家都是不上过什么学的农村人，文化水平明显不足，在让刚才那两个傻B这么催眠还不是更糟，子寒认真的给大家讲解一遍又一遍，提出的问题解释又解释，也许是大家都理解了工资制度，才愿意上机去了！

看她的整体就知道她对偏红色有点喜欢，那的确和她的性格有着完整的触碰，这可能是一种近代的审美观吧，不过和她的整体来看，也算是绝配。

不久，旺季准备来临，我们要先提前准备，开始扩大规模，员工们也在紧张的忙碌，除了这些，还要开始招聘一些有经验才干的项目工程师、品质工程师、工程师等，可是现在公司的工资和外部的企业平均工资有所差距，所以很难找到所要的的员工，谁第一不是先看待遇的，于是我和臻总为了公司的远大理想来看决定实行两种工资制度，因为老的管理人员根据工资制度，是有季度奖和分红的，所以工资低些也能理解，但在面试一些新人时，那些人不信什么季度奖和分红。于是决定，新招的管理技术人员，一年后才有分红，工资可以比现有管理技术人员更高一些，一般在3000元左右，而现有的主管，工资通常在2500元以下。于是，鉴于实际情况，公司对管理人员实行了两种工资制度。

肚子并不饿，倒是在这暖洋洋的温度中，让自己变得有些昏昏欲睡。