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员工沟通方面，我设立总经理信箱，员工可以直接将意见和建议投入到总经理信箱，我每周开启一次，为使信箱有效利用，我要求陈子寒打出通告，对于员工建议实行“小建议大奖励，大建议不鼓励”的政策，避免一些员工写些空洞无物夸夸其谈的“战略”性“方向”性建议，人本来就喜欢赵括式的夸夸其谈、坐而论道。

终于在周六的上午，我收到了林夕的短信。

静静地躺下，房间内的温度依然很高。她盖着被子，将自己蜷缩在那里。我什么话也没说，睁着眼睛在黑暗里。

‘你跑那里做什么’许久之后，魔女只用了一句简短但又包含太多深意的话。

我，欲哭无泪。

我从LIJ转入臻河管理时，马副总是抱着一种警惕心理的，因为组织结构的调整，开始马副总和总监两人的意见还不一致，后来就抱成一团，几个月之后一次马副总在谈话中无意露出来：当初总监要管这几个部门时，马副总就知道他不合适。马副总是碍于情面不好意思提出来，还是利用总监来对付我，则不得而知了。

皮总一乐，说：“再大的领导也得接受贫下中农的再教育啊。”

就这样，勇哥带着上百人浩浩荡荡也砸了人家的店，对方一看是勇哥，哭嚎着求勇哥放过了他。我没心情看这种表演，让一部分人帮忙李靖收拾了店面。我看着李靖，说：“你和我都一样，都栽倒在女人身上。”

我仍旧没做声，因为不想附和她的这种做法。但老坐着不动，似乎也不是一种好的交流方式。

但何可的回答我已经知道了，她说的是不，而且还有一句为什么要恨你呢？这一切都是我自愿的，我爱你与你无关。

路不是很熟悉，自己也没有开车。这里的空气胰湖平市新鲜很多，算作是一种享受。

那老板和总经理不时地问我一些问题的处理方法，我一一作答，他们点头不已，分别时，我送了一本《中国私企内幕》以及另一本管理的书给他们。他们回去后，不时给我打个电话，问我干得好不好，心情如何，有空到他们那里看看等等，我明白他们想挖自己过去，在试探自己，我心想：臻总现在对我挺不错，而且我自己也有股份。你就是一千万也挖我不过去，这叫做缘份。