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一直到晚上，雨开始飘落的淅淅沥沥，也没有等到她的短信。或许是嘶方便，或许是她有什么别的事情吧。我只能这样想。

“你已经是运气很好了，幸亏他们是心不在焉，没提什么问题，否则，你就麻烦大了!”我说道。

莎织告诉我说，她已经整死了计总，把计总玩下来了，对我说永恩的麦乔应该还会请我回去，可我心已经死了，给人家低声下气，就是想赚钱，可每次都栽倒在了政治斗争上，我死了心。

“哎，你过去画一张吧。”当我和魔女变**堆中的一员的时候，我知道了原来画板前的这个女人在画着素描肖像，看了她和她已经画好的在她面前的路人两眼后，我碰了碰魔女说道。

卫生间里只有标准配置的小型香皂和小牙膏，我放了一点水在面盆，轻轻的搓洗着。

“来，这面说。”我站起来，把子寒叫道了一边的沙发上。

自己怎么会走到这样一条绝路上来了？

第二天开会时，马副总语气咄咄逼人，就这个问题不停地指责行政人资部，要子寒好好管教一下下面这些保安，又表示他们部门是多么多么努力才挽影响，意思是你看你们行政人资部多么无能，我下面的人多么厉害。子寒一声不吭，我听到后表示：这件事我昨天了解清楚了，行政人资部保安查客户的包，第一错在先，必须处罚；第二我们刚听了余世维的课，《管理者常犯的11个毛病》里面，有一个毛病就是在客户面前分你们、我们、他们，销售工程师自认为在客户面前贬得“他们”行政人资部一塌糊涂以显得自己多么厉害。在客户面前，只有一个“我们”臻河，而没有“你们”、“我们”和“他们”的臻河，不要把LIJ撇开来指责，我们是一个整体！出现这种事，陪同人员应该先主动向客户道歉，表示“我们”没做好，然后赶快通知行政人资经理，而不是你们厂区的人在那边通过骂“他们”行政人资部来彰显自己，在客户的眼中，只有一个“我们臻河”，没有“你们厂区”和“他们LIJ”。行政人资部处理完毕后，你们部门也要进行自我反省。”

“我知道我刚才的话有些过分了，我向你道歉。”

“怎么了？”她抬起头，不解的问。

一杯饮料在她的手里转了好久了，她一直把玩着，这期间她一直都在听我说些什么，不时的插几句话。

内盗事件刚完，又出了一件事，工厂包装车间的一名女员工，进厂15天就死亡了。